Версия для печати

Стипендии и меры поддержки обучающихся

1. Стипендией признается денежная выплата, назначаемая обучающимся в целях стимулирования и (или) поддержки освоения ими соответствующих образовательных программ. Порядок назначения всех видов стипендий смотреть в Положение о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся.

Приказ №116 от 06.02.2026 "О внесении изменений в положение о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся ОмГТУ"

Обучающиеся нашего университета имеют возможность за период обучения при успешной успеваемости, при активной научной, общественной, спортивной и культурно-творческой деятельности получать следующие виды стипендий:

  • государственная академическая стипендия студентам;
  • государственная социальная стипендия;
  • государственные стипендии аспирантам;
  • стипендии Президента Российской Федерации и стипендии Правительства Российской Федерации студентам и аспирантам;
  • именные стипендии;
  • стипендии обучающимся, назначаемые юридическими лицами или физическими лицами, в том числе направившими их на обучение.

Приказ №1087 от 15.07.2025 "Об утверждении размеров стипендии студентам, обучающимся по программам высшего образования"

Приказ №1188 от 29.08.2025 "Об утверждении размеров стипендии студентам, обучающимся по программам среднего профессионального образования"

Приказ №1914 от 28.12.2024 "Об установлении размера государственной социальной стипендии в повышенном размере"

Приказ №1189 от 06.09.2024 "Об утверждении размеров стипендии"

Приказ от 08.07.2024 № 999 "Об утверждении размеров повышенной государственной академической стипендии"

Постановление Правительства Российской Федерации от 17 декабря 2016 г. N 1390 "О формировании стипендиального фонда"

Приказ Минобрнауки России от 27 декабря 2016 №1663 "Об утверждении порядка назначения государственной академической стипендии (...)"

2. Материальная помощь обучающимся

Категории нуждающихся, имеющих право на получение материальной помощи:

  • Дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, лица из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

  • Лица, потерявшие в период обучения обоих родителей или единственного родителя.

  • Дети-инвалиды, инвалиды 1-2 группы, инвалиды с детства. 

  • Инвалиды вследствие военной травмы или заболевания, полученных в период прохождения военной службы

  • Получатели государственной социальной помощи.

  • Обучающиеся, создавшие семьи в период обучения.

  • Студенческие семьи, семьи обучающихся.

  • Обучающиеся, имеющие детей в возрасте до 18 лет.

  • Обучающиеся в период беременности.

  • Обучающиеся, в связи с рождением ребенка в период обучения.

  • Студенты из многодетных семей.

  • Студенты, имеющие в семье инвалидов (родители, родные братья и (или) сестры, супруг или супруга)

  • Обучающиеся, нуждающиеся в лечении и (или) восстановлении здоровья в связи с заболеванием, несчастным случаем.

  • Обучающиеся, имеющие ребенка, нуждающегося в лечении и (или) восстановлении здоровья в связи с заболеванием, несчастным случаем.

  • Обучающиеся, ставшие жертвами аварий, краж, разбойных нападений и иных преступлениях (правонарушениях).

  • Обучающиеся, пострадавшие в  чрезвычайных ситуациях (стихийных бедствиях, экологических катастрофах, пожарах, эпидемиях, разрушениях, затоплениях жилья)

  • Обучающиеся, потерявшие в связи со смертью члена семьи (родителя, супруга, ребенка, родных братьев и сестер или опекуна) во время обучения в университете.

  • Студенты из неполных семей до 23 лет (включительно).

  • Обучающиеся, проживающие в общежитиях.

  • Обучающиеся, нуждающиеся в усиленном дополнительном питании в период подготовки к соревнованиям, конкурсам, в период тренировочных сборов или в период проведения соревнований, конкурса, тренировочного сбора.

  • Обучающиеся, находящиеся в тяжелом материальном положении по иным причинам и обстоятельствам.

  • Обучающиеся, супруг или супруга, родитель или опекун которых проходят воинскую службу в зоне проведения СВО.

  • Обучающиеся, имеющие статус Ветерана боевых действий.

3. Обучающиеся имеют возможность получить бесплатно:

  • билеты в театры города;

  • абонементы в бассейн университета;

  • путевки выходного дня и в летний период на базах отдыха Омской области;

  • бесплатные путевки в спортивный летний лагерь «Политехник».

О наличии общежитий, количестве жилых помещений в общежитии для иногородних обучающихся, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ОВЗ, о формировании платы за общежития

Наименование показателя

Значение

Количество общежитий - в том числе, количество общежитий, приспособленных для инвалидов и лиц с ОВЗ

6

1

Общая площадь, м2, общежитий

32964,7

Жилая площадь, м2, общежитий

14795,8

Количество мест в общежитиях - в том числе, количество мест в общежитиях, приспособленных для инвалидов и лиц с ОВЗ

2072

3

Обеспеченность общежитий, %,

мягким и жестким инвентарем по установленным стандартным нормам

100%

Наличие питания (включая буфеты, столовые) (да/нет) в общежитиях

Нет

Нормативные документы об общежитиях и о формировании платы за общежития ОмГТУ

Приказ от 30.10.2024 №1491 "Об утверждении Положения об общежитиях"

Приказ № 422/1 от 08.06.2021 О стоимости проживания в общежитиях студентов заочной формы обучения, абитуриентов, слушателей курсов на период промежуточной и итоговой аттестации

Приказ № 424/1 от 09.06.2021 Об оплате за проживание в общежитиях ОмГТУ

Приказ № 488/1 от 09.07.2019 О размере платы за пользование жилым помещением (стоимость проживания в номере повышенной комфортности)

Трудоустройство выпускников

Центр карьеры – структурное подразделение ОмГТУ, которое  осуществляет сопровождение обучающихся и выпускников университета на всех ступенях профессионального развития  от получения практической подготовки во время обучения до трудоустройства.

Центр карьеры помогает студентам и выпускникам в определении личной профессиональной стратегии и построении карьеры с 2022 года.

Для достижения цели трудоустройства Центр карьеры осуществляет системное взаимодействие с органами региональной исполнительной власти и органами местного самоуправления, объединениями работодателей, государственными корпорациями и предприятиями различной юридической формы, которые испытывают потребности в специалистах, общественными и некоммерческими организациями.

За последний год карта взаимодействия с ключевыми работодателями страны значительно расширилась, что подтверждается масштабной программой выездных практик наших студентов. География их профессионального погружения охватила всю Россию: от нефтегазовых центров Западной Сибири до научно-производственных кластеров европейской части.

Сайт Центра карьеры: https://www.omgtu.ru/career/

Страница в социальной сети: https://vk.com/ckomgtu_55